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关于印发《中国企联系统职业经理人资格认证工作机构座谈会纪要》的通知(认证办[2008]01号)

2008-01-24 14:45:14  作者:  来源:互联网  浏览次数:0  文字大小:【】【】【
简介:中国企联系统各地方(行业)职业经理人资格认证工作机构: 现将中国企联2007年12月25日至26日在海南省海口市召开的“职业经理人资格认证工作机构座谈会”会议纪要印发给你们。 请参阅。 ...

中国企联系统各地方(行业)职业经理人资格认证工作机构:

现将中国企联2007122526日在海南省海口市召开的“职业经理人资格认证工作机构座谈会”会议纪要印发给你们。

请参阅。

 

                       〇〇八年一月二十一日

 

 

中国企联系统职业经理人资格认证

工作机构座谈会纪要

 

为总结工作,交流经验,研究部署2008年工作,中国企业联合会、中国企业家协会(以下简称“中国企联”)于2007122526日在海南省海口市召开了中国企联系统“职业经理人资格认证工作机构座谈会”,会议由海南省企业家协会协办,中国(海南)改革发展研究院承办。来自钢铁等5个全国性行业,北京市等29个省(市、区)共70余人参加了座谈会。会议由中国企联常务副理事长孙延祜主持。

会议听取了中国企联职业经理人资格认证2007年工作总结及2008年工作要点;会议传达了国务院即将开始的清理规范各类职业资格相关活动的精神。与会代表就上述两个议题结合交流各地方(行业)工作经验进行了充分的讨论。现将会议主要内容纪要如下:

1、会议充分肯定了中国企联系统职业经理人资格认证四年来的工作成绩。自2004年以来,为贯彻落实党中央、国务院《关于进一步加强人才工作的决定》中提出的“发展企业经营管理人才评价机构,探索社会化的职业经理人资质评价制度”的文件精神,由中国企联牵头,广泛依靠社会力量,充分整合社会资源开展的职业经理人资格认证工作在全国各地方(行业)工作机构的共同努力下取得了显著的成绩,四年来累计培训企业中高层经营管理人员13200余人,共有11321名职业经理人获得了相应等级的职业经理人资格证书。特别是在2007年全国企业职业经理人年会上正式向社会颁布的中国企联《职业经理人资格认证标准》引起了社会广泛关注,四十多家中央和地方媒体以“我国首部职业经理人资格认证标准颁布”为题进行了报道,标志着中国企联系统开展职业经理人资格认证的这项社会化的探索性的工作已初步得到了社会和企业的认可。会议认为,要在总结经验,改进工作的基础上,不负企业和社会的厚望,认真履行职责,把职业经理人资格认证工作做得更好。

2、会议认为,在当前社会上考试太乱、证书太滥的情况下,国务院即将开展清理规范各类职业资格相关活动的工作非常及时和必要。我会多次通过各种渠道积极向国务院领导及有关政府部门汇报开展职业经理人资格认证工作,呼吁政府部门尽快出台相关法规,并发挥好监管职能,规范认证市场的建议得到了采纳。因此,我们要以积极的态度配合有关政府部门做好社会化的职业经理人资格认证的清理规范工作。

3、会议认为,规范认证工作,首先要从内部开始,解决好培训与考试相分离,体现公正、公平、公开的原则;解决好中国企联与各地方(行业)工作机构、各地方(行业)工作机构之间,各省级地方工作机构与地市级地方工作站之间的工作关系;把提高认证培训质量,规范认证考试规则,加强认证队伍建设,开展认证行业自律作为配合清理规范工作的重点。

4、会议认为,在国务院清理、规范各类职业资格相关活动的工作期间,通过2008年对各级工作机构年检,加强对认证工作机构的规范化管理,实行目标责任,实行社会效益、工作质量等综合评价和考核,建立鼓励先进,促进后进和工作机构更换及退出机制,有效地解决部分地方(行业)工作机构不作为或开展工作不力的局面。

5、中国企联向会议公告的《职业经理人人资格认证2007年工作总结及2008年要点》是比较客观和符合实际的,希望在听取座谈会各位代表的补充修改意见的基础上尽快印发给各地方(行业)认证工作机构,作为指导2008年职业经理人资格认证的工作意见。

孙延祜同志在座谈会总结讲话中强调指出:一、职业经理人资格认证工作要健康有序地发展,关键靠抓质量、创品牌,一切服从和服务于国家、市场、企业和企业家的需求,不能单纯地追求认证数量和经济效益,否则就是自毁长城。二、要以创新的精神搞好职业经理人资格认证工作,各地方(行业)认证工作机构要发挥主观能动性,多想办法,依靠各方面力量,打开工作局面,实在不行的也要搞淘汰制。

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